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电竞外围博彩区“转变作风抓落实、优化环境促发展” 活动开展情况公示(六)
发布日期:2019-01-10 15:22 信息来源:焦作电竞外围博彩区人民政府

 

    一、中星街道办事处

  按照区“转变作风抓落实、优化环境促发展”活动领导小组安排部署,中星街道紧密围绕“做事不实、落实不力、效能不高、为官不为、有责不担、精神不振、能力不足、守纪不严”八个方面问题,特别是围绕形式主义官僚主义活动,共查摆问题5条,制定整改措施5条,整改完成情况5条,需要长期坚持3条。中星街道办事处在转变作风活动中根据查摆问题导向建章立制,新建制度2条,修订完善制度4条,“转变作风抓落实、优化环境促发展”活动取得很好实效。

  一、主要做法

  1、结合不忘初心,牢记使命主题教育活动,进一步树立“ 四个意识”。

  2、强化典型示范引领。充分利用网络、微信等媒体平台大力营造转作风、树新风、重实干、促发展的浓厚氛围。

  3、加强干部政治理论和业务技能教育培训,全面增强工作本领。强化党员干部党规党纪和法律法规教育,经常以案释纪、不断增强法律意识和法治思维,开展常态化抽查检查,定期公布结果,倒逼作风转变。

  二、问题整改情况

  1、个别干部存在抓工作的责任心和紧迫感不强的问题。

  整改措施:一是坚持定期学习制度;二是继续完善党工委中心组学习机制;三是以提升履职能力为目标,加强领导班子的学习自觉性;四是结合“不忘初心,牢记使命”主题教育活动,进一步树立四个意识。

  整改效果:机关干部端正了思想认识,进一步提高了思想政治理论水平和业务素质,各支部学习教育活动、班子例会制度等已建立长效机制。

  2、工作标准要求不高,得过且过,推推动动,不推不动,街道一些工作人员对领导和科室负责人安排的工作支差应付,工作满足于差不多,原地踏步,工作积极性不高。

  整改措施:进一步加强对村两委干部和机关工作人员的教育管理,增强他们争一流意识,转变工作作风,提高他们的工作积极性。

  整改效果:村两委干部和机关干部工作人员争一流意识和工作积极性进一步加强。在信访稳定、“四城联创”、环保、李河城中村拆迁等的各项工作中,严格按高要求、高标准、高质量落实,圆满完成了各项中心工作。

  3、个别干部存在思想消极,甘于中庸,宽以待己,自律不够的问题。

  整改措施:强化典型示范引领。充分利用网络、微信等媒体平台大力营造转作风、树新风、重实干、促发展的浓厚氛围。

  整改效果:营造了转作风、树新风、重实干、促发展的浓厚氛围。党员干部服务意识进一步增强,改变了“门难进、脸难看、事难办”的作风,杜绝了虚报、瞒报等现象,党员领导干部工作作风明显转变。

  4、缺乏创新精神,观念保守,创新能力不强。没有结合本村实际创造性开展工作,无特色、缺亮点,带领群众脱贫致富没想法、无办法。

  整改措施:强化创新意识,参观借鉴外地先进经验,不断提高创新能力。健全管理体制,层层传导责任,任务明确到人。在工作中不断加强领导力和执行力,突出内涵建设,突出特色发展。创新工作方法,提高工作效率,提升工作水平。

  整改效果:工作本领和为民服务的本领进一步增强,创新意识进一步增强,决策更科学,议事更民主。

  5、有上班迟到早退及不遵守会场纪律的问题。

  整改措施:进一步强化党员干部党纪党规和法律法规教育,经常以案释纪、不断增强遵纪守法的意识,加强监督检查,切实转变作风。

  整改效果:干部职工严格执行机关规章制度,迟到早退,上班上网聊天等现象得到遏制。

  三、2018年重点工作任务完成情况

  1、 经济工作。全年财政目标任务3250万元,固定资产投资全年目标任务252901万元,招商引资全年目标任务88826万元,实施项目10个,其中新建项目3个、续建项目2个和运作项目5个。

  完成情况:超额完成财政收入,固定资产和招商引资时间任务同步,各项目按照时间节点扎实推进,成效显著。

  2、稳定工作。营造良好的社会经济发展环境,增强群众的幸福感和和谐感。

  完成情况:严格落实领导包案制度、领导信访接待日、信访预警排查以及信访案件督查督办制度,大力开展扫黑除恶、平安建设,深入开展未成年人防溺亡宣传、水域隐患排查和整治工作,辖区稳定和谐。

  3、村级组织换届选举工作。完成辖区10村,1个社个区的三委换届工作。

  完成情况:村“三委”换届工作已全面完成。

  4、“四城联创”工作。高标准、高质量、高起点完成“四城联创”工作。

  完成情况:截止目前,共投入资金460余万元,粉刷主干道道路两侧墙体5万余平方;整修道路3000余平方;清理各类垃圾2.3万立方;整修排水沟2000余米;新增分类式垃圾桶600余个;制作各类版面、温馨提示牌、遵德守礼牌等1500余块;拆除、清理各类私搭乱建、乱堆乱放等200余处;更换门店招牌350平方。同时多次开展整治占道经营、店外经营等专项行动以及入户宣传等,新规划停车线150余个。此外新建或改建文化阵地11处,广泛持续地开展了各类评选好人好事活动,辖区创建氛围浓厚,群众参与创建的积极性和主动性增强,文明素质显著提升。

  5、大气污染防治工作。落实重点污染领域精准管控措施,确保环境空气质量“两降一升”。

  完成情况:做好“土小”、北山治理、重点企业秋冬季节管控、禁烧、扬尘治理、“双替代”等工作,发挥网格员的作用,将阶段性排查、监督日常化,对环境违法行为始终保持“零容忍”,做到发现一起,及时处理一起。

  6、北山治理工作。加大北部山区绿化力度,营造良好的北山保护环境。

  完成情况:封山植树800余亩,种植白皮松2600棵,紫薇6200棵,月季、红叶石楠、竹子等30余亩等。同时新增保安10名,同城管队员一起每天不定时对北山进行巡逻,对重点部位——侯玉沟和通达石料厂进行24小时监控,并对重点单位(通达石料厂和2家石灰石加工企业)实施重点监管。

  7、李河城中村改造工作。共涉及征迁户409户(其中宅基地户364户,财产户45户)。

  完成情况:截止目前已签订协议364户,占 89 %;搬空351户,占86%;拆除340户,占83%。

  二、区信访局

  按照区委“转变作风抓落实、优化环境促发展”活动要求开展以来,结合我单位实际,在全局领导干部中开展转变作风自查自纠,查出问题4条,制定整改措施4条,整改完成4条。我局对于信访领域形式主义官僚主义工作及时实行预警和问责机制,强化监督检查,畅通监督举报渠道,不断传导压力,巩固提升作风建设成效,从体制、机制和制度上防止形式主义、官僚主义的发生。通过对照检查,发现问题3条。我局积极整改,变“要我改”为“我要改”。同时,以开展落实整治形式主义官僚主义工作为抓手,切实加强党的建设和党风廉政建设,对发现的违规违纪问题,严肃查处,对群众和媒体网络反映、监督检查中发现的问题线索、重要舆情,能够做到积极向有关部门报送,营造风清气正的氛围。目前,全部整改到位。

  一、主要做法

  1、加强组织领导。为切实加强对活动的领导,区信访局成立“转变作风抓落实、优化环境促发展”活动领导小组。建立健全领导小组例会制度,定期听取活动进展情况汇报,分析研究解决突出问题,及时协调推进活动开展。全局同志提高认识,精心组织,传导压力,推动工作。

  2、严格落实责任。抓好行业系统向下延伸,一个标准改进作风,一把尺子推动整改,上下一盘棋、系统同创优。局主要负责同志要履行好转变作风优化环境的第一责任,带头转变作风,身体力行,率先垂范,形成“头雁效应”。

  3、强化督导检查。要在活动的各个阶段认真搞好督导检查,坚决杜绝搞形式走过场的现象。畅通举报渠道,设立活动专项举报电话,在局内主要网络媒体上建立活动举报平台,对群众举报和督查中发现的问题要及时移送活动领导小组办公室。

  二、问题整改情况

  1、工作不深入,落实不力。

  整改措施:改进工作作风,增强宗旨意识,树立无私奉献和艰苦奋斗的精神。进一步务实创新,增强工作实效。认真学习,振奋精神,严格按国家有关职业标准执行。

  整改效果:定期组织机关干部学习十九大精神及习总书记讲话精神,在全局开展以“守纪律、讲规矩,勇担当、有作为”为主题的大讨论活动,进一步提升干部的思想境界,正确认识处理守纪律、讲规矩和勇担当、有作为的关系。截至目前,机关干部撰写心得体会8篇,学习典型案例4起。

  2、工作中沟通协调少,缺乏大局观。

  整改措施:工作中,经常与上级部门、基层单位、单位同事进行沟通,做好上级交办案件的办理工作。

  整改效果:定期带案下访,组织涉案单位研究案情,制定化解方案。截至目前,化解信访案件35余起。

  3、工作事业心不强,责任心不强。

  整改措施:解放思想,放下包袱,凡事亲力亲为,认认真真对待工作,进一步务实创新,增强工作实效。

  整改效果:对上级交办的信访案件,亲自跟踪督办,确保群众诉求妥善解决。截至目前,督办信访案件1起,群众满意1起。

  4、脱离群众的现象,不能与群众打成一片,给群众的感觉是高高在上。

  整改措施:下基层、接地气,倾心听取服务对象的呼声和诉求,和他们成为朋友,为他们解难事,办实事、做好事。调研轻车从简,绝不接受超标准接待。坚持和下属谈心,经常关心他们的学习、工作和生活。

  整改效果:机关干部按照区委组织部“四帮四扶”要求,每星期到分包村走访,排查不安定因素,积极到信访群众家中了解生活当中遇到的困难,并协调区直部门按照政策办理。

  三、2018年重点工作任务完成情况

  1、“四大战役”开展情况

  完成情况:按照中央省市关于开展“四大战役”工作部署,市交办10起,区自排查48起。目前,办结58起。

  2、中央巡视组交办案件办理情况

  完成情况:中央巡视组交办我区 10起案件,目前,全部办结,息诉10起,无重访,为全市第一。区信访局督办责任单位按照“三到位一处理”要求,做好群众思想教育稳控工作。

  3、信访系统规范化建设开展情况

  完成情况:按照省市关于信访系统规范化建设要求,区信访局对2017年以来录入信访系统案件进行排查,共存在录入不规范案件排查38起,整改38起。

  4、扫黑除恶开展情况

  完成情况:按照中央省市《关于开展扫黑除恶专项斗争的通知》统一部署,我局共排查搜集涉黑线索4条,并及时上报区扫黑办,相关部门正在查处之中。

  三、区安监局

  按照区“转变作风抓落实、优化环境促发展”活动领导小组办公室《关于在活动整改提高阶段开展“两公示两促进一评议”的通知》部署和查摆形式主义、官僚主义活动要求,我局积极安排部署,深化思想认识,认真查摆存在问题2条,制定整改措施2条,完成整改情况2条,需要长期坚持2条,修订完善学习教育制度1项,取得了较好成效。现将我单位查找问题、整改措施、整改效果等情况公示如下:

  一、主要做法

  1、召开专题会议。召开局专题会议,集中学习区“转变作风抓落实、优化环境促发展”活动领导小组办公室《关于在活动整改提高阶段开展“两公示两促进一评议”的通知》和《中纪委集中整治形式主义、官僚主义工作重点》,要求工作人员深刻认识转作风、纠四风的长期性、重要性,将思想认识统一到全区工作部署上,积极行动,认真开展自查自改工作。

  2、认真开展自查。对照“转变作风抓落实、优化环境促发展”整改提高要求和形式主义、官僚主义工作中的11项问题,我局通过班子成员自查、到企业走访、征求单位同事意见等方式,虚心接受,认真查摆存在问题2条。

  3、制定整改措施。对照查找梳理存在的问题,局领导班子深入剖析根源、认清问题实质,不仅解决具体问题,更注重长期工作实效,认真研究制定具体的整改措施,按期完成整改,并及时修订完善学习教育制度。

  二、问题整改情况

  1、理论知识学习不够深入。领导班子在日常工作中对安全生产方面抓得比较紧、下的功夫比较大,但对理论知识的学习还不够深入、全面。

  整改措施:修订完善《安监局党员学习教育制度》,严格按照相关要求开展学习,局领导班子自觉把加强学习作为一种责任来履行、一种能力来提升,提高班子的整体素质和工作能力。

  整改效果:领导班子成员理论指导工作的效果显著提升,自身素质和工作标准进一步提高。

  2、服务意识有待进一步提高。局工作人员在平时的工作中能按照有关要求完成服务工作,但仍然存在服务意识淡的效能不够高问题,全局工作人员的服务意识有待进一步提高。

  整改措施:一是深入企业基层。各党组成员带领相关科室持续到企业基层进行深入走访、调研,提高对基层认识的准确性、全面性,并认真听取基层意见,对照查找工作中存在的不足,及时查缺补漏,进一步提升服务意识。二是本着贴近基层、服务安全的理念,进一步改进工作作风,努力提高为人民服务的质量。

  整改效果:为基层服务,为群众服务的能力明显提高。

  三、2018年重点工作任务完成情况

  1、全面落实安全生产责任制,深化危险化学品、非煤矿山等重点行业领域专项整治。

  完成情况:一是与分管危险化学品、非煤矿山及重点企业签订2018年度安全生产目标和任务责任书,明确年度安全工作目标任务;督促企业层层明确内部安全生产职责,将安全生产责任延伸到生产经营一线。二是分批次,与辖区危险化学品、非煤矿山及重点工贸企业负责人进行对话谈心,强化各单位安全生产红线意识,明责尽责知厉害,进一步增强了企业安全管理人员的安全生产责任意识。 三是制定年度执法规划,对危险化学品、非煤矿山及重点工贸企业开展检查440家次,消除隐患129条,监管行业安全生产形势稳定。

  2、积极服务中心工作。

  完成情况:按照“四城联创”、城中村等中心工作部署,安监局党支部召开全体会议,要求全局上下将思想认识统一到服务全区经济发展、服务中心工作、服从区委部署上来,党员干部示范带头,扎实细致做好服务工作。在牛庄拆迁服务工作中,我局认真组织学习区委区政府会议精神,成立专项工作组;在进驻拆迁指挥部后,经过培训学习,我们及时掌握政策依据,自己先做明白人;通过入户走访,向群众讲解政策,与群众沟通,了解分包住户基本情况、基本诉求,及时向指挥部反应,为下一步工作开展奠定了基础。在恩村二街拆迁工作中,按照区委、区政府部署,局党组与村两委干部对接,积极做好拆迁户思想工作,目前,我局分包的两户已签订搬迁协议。在服务“四成联创”工作中,局党支部积极行动,党员干部牵头,主动牺牲节假日休息时间,多次到怡景苑小区、建安小区及广场西巷、市委环巷、公园东巷进行义务劳动和创建帮扶,清理户外垃圾、清除墙体广告、协调拆除违规占道广告牌、劝阻不文明交通行为等,积极以实际行动为“四成联创”工作作出贡献,践行为民服务的宗旨意识。

  四、区人民检察院

  按照区纪委“转变作风抓落实、优化环境促发展”活动领导小组办公室《关于在活动整改提高阶段开展“两公示两促进一评议”的通知》要求,我院积极安排部署,深化思想认识,强化工作措施,创新工作思路,扎实推进专项行动深入开展。在转变作风活动中共查摆问题6条,制定整改措施6条,整改完成情况6条,需要长期坚持6条。新建制度3条,修订完善制度11条,确保了活动的有序开展。在查摆形式主义和官僚主义活动中,我院坚持以党的十九大精神和习近平新时代中国特色社会主义思想为指引,认真贯彻习近平总书记“纠正‘四风’不止步,作风建设永远在路上”的要求,共查摆问题2条,制定整改措施2条、完成2条,切实做到了学习落实入脑入心,取得了较好的效果。现将工作开展情况汇总如下:

  一、主要做法

  1、加强思想教育。进一步增强党员领导干部敬业爱岗、廉洁自律意识。一要加强“基本理论”的学习,通过学习,增强立党为公、执政为民的意识,把行使执法权的过程,看成是对工作负责、对组织负责、对人民群众负责的过程。二要强化警示教育。要坚持紧扣典型案例,不断推进警示教育落实落细、入脑入心,引导党员干部以内省之心为思想系上“安全带”,给行为加装“防护网”,守住政治“生命线”,要时刻牢记,腐败面前,没有人有天然的免疫力。在今后的工作和学习中,一定要树立正确的人生观、世界观、价值观,筑牢拒腐防变的思想防线。使每一个党员干部都能做到不为名利所累、不为物欲所诱、不为人情所扰。

  2、严明政治纪律。在政治思想上同党中央保持高度一致,坚决维护党的核心地位,坚决维护党中央权威和统一领导,不折不扣地执行党委的各项决策、部署,做到有令则行,有禁则止,任何人都不能搞特殊,做到思想同心、目标同向、步调一致。院党组要认真履行好党风廉政建设的主体责任,发挥“领头雁”效应。让党员干部知纪、懂纪、明纪,激发内驱力,增强自觉性,使纪律规定内化于心、力践于行。

  3、注重先抓养成。在“深剖细查、找准问题”中,院党组认识到,让干警遵守规章一会容易,让干警时时刻刻自觉遵守规章难。因此,院党组从小事抓起,连续督察,促进了作风的养成。院党组选择会风会纪、请假销假、着装礼仪等方面的问题,下大力气去抓,做到了:会前安排座次、入场检查着装和手机、会后讲评会风。在上级院的一次电视电话会议上,有几名干警因会议时间长不请假离开会场。会后党组对这几名干警进行了集体谈话,指出了问题的要害,同时也适时地向上级提出了会中适当休息的建议,得到了上级和干警的认可。我们通过“抓小”,向干警表达了院党组抓作风建设的决心,触及了干警的思想,统一了干警的认识,有力地促进了作风建设。目前,遵守规章制度已基本成为干警的自觉。人大代表和政协委员在暗访时,对我院干警“上岗四签到、离岗有审批”的做法给予了充分的肯定。我们深刻地认识到作风建设的长期性和艰巨性,开展了对全院的规章制度进行认真清理,发动干警参与修订和完善各项规章制度。在推进会上,党组要求修订和完善各项规章制度不搞花架子,要突出实用性和前瞻性。目前该项工作仍在继续进行中。

  4、增强协作意识。第一,建立和谐稳定的信赖关系,营造良好的人际氛围。如果在工作中能与同事、领导形成一种和谐稳定的信赖关系,搞好与其他单位的协作配合关系,就能同心同德,形成合力,“众人拾柴火焰高”,共同把工作干好。第二,积极参加院里安排的集体活动,增强团结协作意识。心不齐,气不顺,劲不足,个人能力再强也发挥不出来;在团结方面要努力做到大事讲原则,小事讲风格。在大是大非的问题上立场要坚定,旗帜要鲜明,绝不能含糊;在小事上要多谦让,多顾全他人。第三,要营造你追我赶,力争上游的工作氛围。促使大家在学习上更刻苦,工作上更努力,作风上更加严谨,从而加快完善自我的步伐。同心山成玉,协力土变金,让我们共同努力打造一支“精诚合作”的团队。

  二、问题整改情况

  1、意识形态工作开展方面。把意识形态提升到党的政治建设高度来领会、把握的工作意识有待提高;而对意识形态工作领域的宽度、厚度及影响力在感知程度上还存在差距和不足;落实意识形态责任制不细不实,对重点部位和薄弱环节的管理不够到位。

  整改措施:1、健全组织保障机制。调整电竞外围博彩区人民检察院意识形态领导小组,进一步充实、加强了意识形态工作领导机构和办公机构。坚持“谁主管、谁负责”的原则,落实“一岗双责”,将意识形态工作细化分解,做到人人肩上有任务;2、创新工作方式方法。将意识形态工作纳入党组中心组学习,及时传达学习党中央和上级院关于意识形态工作的决策部署及指示精神,牢牢把握正确的政治方向,严守政治纪律和政治规矩,在思想和行动上与党中央保持高度一致;认真履职尽责,努力从根源上遏制违法违纪问题的发生。3、营造良好的舆论环境。依据“三同步”工作原则,依法办理案件,正确引导网络舆情,及时掌握网络舆情应对主动权,做好重要节点和敏感时期的舆论监管,及时搜集、研判、处置可能引发群体性事件和社会动荡的言论,严格执行检察宣传纪律,努力杜绝出现涉检负面舆情。

  整改效果:我院坚持问题导向,以落实意识形态工作责任制为抓手,强化干警队伍管理、思想政治建设和党风廉政建设工作,各部门及广大检察干警对做好意识形态的责任感、使命感得到了有效加强。

  2、落实全面从严治党责任和中央八项规定精神方面。对如何履行好党组班子全面从严治党、从严治检“主体责任”在思考、谋划上还存在一定程度上的认识制约、还存在一定程度上的形式不够丰富灵活等问题。

  整改措施:1、始终把政治建设摆在首位。自觉把党对检察工作的绝对领导体现在实际行动上,对区委和上级院的重大决策部署要认真学习、及时传达、不折不扣落实到位;对检察工作开展中的重大事项要及时向党委请示报告,确保各项检察工作在区委的重视、支持下顺利开展。2、坚持不懈地抓好队伍建设。坚持“以人为本”的工作理念,以抓养成教育、促进作风建设和培育、打造专业化办案团队为抓手,提升干部队伍素质能力;进一步完善员额检察官和一般干警的激励机制,引导干警在政治上、业务上全面发展;以开展“业务大学习、岗位大练兵、技能大竞赛”活动为载体,积极营造崇尚学习、钻研业务的浓厚氛围,加大培训力度,努力培养一批办案能手、业务标兵。

  整改效果:通过以上措施的制定和实施,全面从严治党的责任得到了进一步强化,切实严肃了党规党纪,中央八项规定精神得到了贯彻落实,并达到了入脑入心的效果,进一步营造了风清气正的良好政治生态。

  3、落实巡视整改反馈意见方面。对按时保质保量办结中央巡视组交办的2起信访案件(已息诉办结)重视力度高、对发生在检察工作领域违法违纪案(事)例重视力度高,而不能通篇对照《台账》上的意见、问题进行逐一对照、认领。

  整改措施:1、切实抓好党风廉政建设。严格落实“一岗双责”,坚持严管厚爱,全面推进从严治党、从严治检,特别是要做好中央巡视组反馈意见整改工作,列出问题清单,“挂图作战”、“对表检查”。 2、以巡视整改为契机,强化担当意识。以这次召开专题民主生活会为契机,通过查摆、剖析、整改,提高班子的凝聚力;落实党组主体责任,积极发挥示范引领作用,为带动和推进我院干部队伍建设当好榜样、作好表率。3、结合工作实际,探索转型发展。认真学习习总书记新时期政法思想,加深对司法体制改革的理解;积极探索刑事、民事、行政、公益诉讼“四轮驱动”统筹推进;努力实现未检工作“小舞台”唱响和谐检察“大戏”;配齐配强“12309”检察服务中心,让人民群众有更多的获得感;

  整改效果:通过和区法院的同志密切配合,面对面地对诉讼当事人开展释法说理,努力做好息诉服判、化解矛盾工作,在维护当事人合法权益中提升人民群众的安全感和满意度;通过和公安机关密切配合,遏制犯罪,减少犯罪,在打击犯罪和维护人民群众财产安全上提升人民群众的安全感和满意度;通过和区司法局密切配合,用透明的管理监督促进社区矫正人员的规范管理,消除不安全因素,在监督管理中提升人民群众的安全感和满意度;通过和其他政法工作成员单位密切配合,做好法制宣传,提高对检察工作的知晓率,在法制宣传中提升人民群众的安全感和满意度。

  三、2018年重点工作任务完成情况

  1、扫黑除恶工作。

  完成情况:活动开展以来,我院侦监部门受理九类犯罪案件69件133人,批准逮捕件124人,其中涉恶团伙4件17人、集团犯罪11件27人。公诉部门受理九类犯罪案30件130人,提起公诉47件92人,其中涉恶团伙6人、集团26人,出庭支持公诉8件32人,有罪判决5件17人。

  2、公益诉讼工作。

  完成情况:受理公益诉讼案件7件,向有关行政机关发出诉前程序检察建议,目前,所涉及行政机关均及时回复并进行整改。

  3、“以案促改”工作。

  完成情况:按照区纪委《焦作市2018年以案促改工作自查评分表》通知要求,院党组高度重视,邀请区纪委派驻检察院纪检组同志一起,对“以案促改”主体履行情况、警示教育情况、查摆剖析情况、整改问题情况、建章立制情况以及其他情况等进行了自查,经查:我院严格按照“以案促改”方案要求,认真组织、开展、落实,深刻剖析整改,及时对外公开,接受社会监督,取得了较好的社会效果。

  五、区审计局

  按照全区“转变作风抓落实、优化环境促发展”活动要求,进一步推进各项工作部署落到实处,切实加强全局党员干部作风建设。电竞外围博彩区审计局结合审计工作实际,将此项活动推向深入。在活动中,我们以建设“团结、奋进、务实、创新、高效、廉洁”的机关为目标,大力弘扬良好作风的要求,坚持自查自纠、边整边改的原则,立足于端正思想认识,整改落实,提高工作效率,改进学习方式,形式多样化,增强学习兴趣。共查摆各项问题6条,其中,形式主义官僚主义方面问题1条,制定整改措施6条,目前,6条问题已按照整改时限全部整改到位;修订完善内控制度2项。

  一、主要做法

  1、加强学习,端正态度。活动开展期间,认真组织学习了十九大内容、新党章及市委、区委有关会议精神和《宪法》、《监察法》等法律法规,做好了学习笔记,并对学习内容进行了测试。

  2、广泛纳谏,征求意见。开展全局大谈心活动,广泛听取大家对工作和生活中的意见,收集整理,制订台账,主动认领,及时改正;对审计期间执行审计纪律、廉洁自律、工作作风、工作效率、文明审计情况进行评价,收集审计意见建议。

  3、梳理问题,自我剖析。对自身存在的问题,每位同志都进行深入剖析,态度端正,深刻认识,确保问题找的准,采取措施针对性、操作性强。

  4、制定措施,抓好落实。对问题进行统一梳理汇总,提出整改方向和措施,为下步整改到位,建章立制打基础。

  二、问题整改情况

  1、有些工作(项目)不能按时完成。影响整体工作进度和工作安排以及其他审计组工作人员的积极性。

  整改措施及效果:实行审计项目事先评估制,设立项目进度公示栏;各项工作明确时限,严格按照限时办结制要求办结。工作进度明显改善。

  2、工作效率低下。不能科学的对工作进行统筹规划和安排,工作积极性不高,直影响审计工作质量和效率。

  整改措施及效果:学习计算机相关知识,提高工作效率和质量;加大审计回访力度,对审计人员在审计期间,遵守纪律、工作等情况进行回访,提高工作效率。审计工作效率有所提高。

  3、创先争优意识不强。标杆低,存在应付思想,争创意识不强。

  整改措施及效果:加强政治理论学习,提升思想认识,拉高标杆;严格按照年初考核目标和市局四项标杆评选要求,严格审计程序,狠抓各项基础工作,强化督查,切实提高审计质量。全员思想上得到了重视。

  4、业务能力不能适应现代审计要求。保持传统审计工作方法的较多,现代审计手段的学习和应用不够。

  整改措施及效果:加强业务能力和现代审计方法的学习,与时俱进;坚持每天早上10—20分钟的学习制,形式多样化,采取班子轮流授课、集中讨论等方式方法,增加学习趣味性,活跃学习气氛;定期组织测试并与目标考核挂钩。学习氛围已经形成。

  5、制度落实有待加强。缺乏对制度执行力的监督和落实。

  整改措施及效果:按照《电竞外围博彩区审计局关于修订考勤制度的有关规定》的规定执行,严格抽查,记录审计人员的工作情况,及时通报抽查结果;同时,加强对其他各项制度执行情况的督促检查,确保将各项制度落到实处。制度的执行力得到了提升。

  存在单纯以会议贯彻会议、以文件落实文件,缺乏

  实际行动和具体措施。

  整改措施及效果:合并会议,加强对会议深层次的学习领会,与审计工作相结合,做到学以致用,解决工作上存在的实际问题。

  三、2018年重点工作任务完成情况

  1、完成安阳市文峰区政府债务审计工作。

  完成情况:本次审计对涉及政府性债务的政府部门和机构、经费补助事业单位、公用事业单位、融资平台公司等进行了重点审计调查,为了做好与有关方面数据的衔接,我们加强了数据的分析研判,对每一笔政府性债务分别按照审计和财政两种口径进行分类,有效提高了审计质量和工作效率,确保审计调查结果全面客观;审计组成立了临时党小组,组织文锋区财政局党员和审计人员一道在审计点,重温入党誓词,不忘初心,牢记使命,以更加饱满的热情投身审计工作,促进了工作作风转变,树立了审计队伍形象。驻文锋区审计组按时提交了审计报告,审计工作受到了市局领导的肯定。

  2、抓好本级财政预算执行情况审计。

  完成情况:集中精力搞好预算执行审计工作,明确了以促进积极财政政策的贯彻落实,加强预算收支管理、规范资金分配行为、提高财政资金使用效益为目标;重点对预算安排的合理性、资金分配的公正性、专项资金的效益性、财政政策的实效性、地方税收入的完整性等方面进行审计;不断改进工作方式方法,注重利用电子数据分析查找问题,将传统审计与大数据联网审计相结合,积极探索在线实时联网审计模式;加强财政存量资金盘活,对应收应付资金进行了统一清理,解决了资金长期挂账、利用率不高的问题。此项工作已按上级审计机关要求完成,并向区政府和代政府向人大常委会进行了汇报。

  3、完成区委、区政府交办的各项中心工作。

  完成情况:(1)参与市区两级巡察、案件查办、信访稳定等工作,共参与7人12次;(2)按照区领导批示,协调相关部门完成涉及审计整改落实情况事项的上报工作;(3)完成城中村征迁工作任务;(4)配合完成省厅到我区的政府债务审计工作。

  六、区机关事务管理局

  电竞外围博彩区机关事务管理局在区委、区政府的领导下,在区纪委的具体指导下,深入推动我局“转变作风抓落实、优化环境促发展”活动的开展,确保整改提高阶段各项工作任务取得实效,按照山转优办发〔2018号在活动整改提高阶段开展“两公示两促进一评议”(公示问题、促进整改,公示效果、促进落实,开展作风建设综合评议)的通知要求,将活动开展以来的工作情况简要汇报如下:

  我局对照自身情况,重点对照在贯彻落实党的路线方针政策、中央重大决策部署方面,重点整治严重影响党中央权威和集中统一领导、影响中央政令畅通的形式主义、官僚主义的突出问题。特别是贯彻落实党的十九大精神,落实新发展理念,以及思想政治、宣传舆论等工作和领域中发生的形式主义、官僚主义问题。在联系群众、服务群众方面,重点整治群众身边特别是群众反映强烈的形式主义、官僚主义突出问题。

  对在工作推进过程中和作风建设上的突出问题,全面查摆问题,深入剖析原因,通过制定整改措施,建立问题台账,通过公示查摆出的问题、整改措施、整改结果等事项,接受群众监督,提升问题查找的精准性和问题整改的效果,以公示效果,促进工作落实。即通过公示主要工作完成情况特别是承担我局工作任务的完成情况,以实际工作业绩检验作风建设的成效,促进我局工作的落实。在转变作风活动中共查摆问题3条,制定整改措施3条,完成整改问题3条,全部整改完毕,需要长期坚持3条。在转变作风活动中建章立制情况,修订完善制度1条。形式主义、官僚主义活动问题整改情况,对照中纪委集中整治形式主义、官僚主义工作重点内容,结合“转优”活动中查摆问题1条,制定整改措施1条,整改完成情况1条,全部完成整改。

  一、主要做法

  1、精心部署,广泛动员,强力推动。活动开展后,我局高度重视,迅速召开专题会议,学习传达文件精神,安排部署具体工作。

  2、营造宣传氛围。结合“两学一做”学习教育常态化,制度化要求,通过党建学习资料、微信平台等形式,大力宣传开展作风教育整治的意义、要求,营造浓厚舆论氛围。

  3、相互结合,推动工作。班子成员带头学习习近平新时代中国特色社会主义思想、党的十九大精神,学习《宪法》和《监察法》。带头开展自查自纠活动,采取多种形式开展学习讨论活动,通过组织学习讨论,深入研讨如何转变作风,提高服务水平和工作效能,建立问题台账,制定整改措施,促进党风政风大转变。

  二、问题整改情况

  1、办公区公用设施巡检制度不完善。

  整改措施:已整改完毕。修订完善办公区设施巡检制度,要求维修、配电、保安、保洁、餐厅等部门加强对办公区内设施设备的日常巡检工作,及时发现问题、解决问题,确保设施设备处于良好的运行状态。

  整改效果:通过强化管理制度的落实并积极改进,办公区公用设施运行正常,更好地发挥本部门的职能作用。

  2、维修工作标准不高,电工强电业务不强。

  整改措施:已整改完毕。完善有关工作制度,利用开会或在维修工作过程中对工作人员进行业务培训学习,要求在维修过程中能够按照工作规范,技术标准进行操作,保证维修质量。对电工人员定期进行强电技术和安全教育方面培训,使大家充分认识到只有安全才能提高工作效率的思想。

  整改效果:通过强化质量管理,提高维修人员业务素质。提高了维修和电工人员的服务意识和质量意识,培养了良好的工作作风。

  3、考勤制度执行的不够严格。

  整改措施:已整改完毕。召开全体人员会议学习相关制度,从严执行纪律规定。充分认识作风建设的长期性、艰巨性,坚持领导带头、以上率下,从小事做起、从小事抓起带动全局干部职工持续转变工作纪律作风。

  整改效果:通过从严执行纪律规定。单位工作纪律作风持续转变,每个同志都能够做到不迟到不早退,按局里的各项规章制度严格执行。

  三、2018年重点工作任务完成情况

  1、做好安全管理。

  完成情况:加强对办公区用电设备设施管理,牢固树立安全第一、预防为主、综合治理的方针,始终把安全、消防工作作为第一要务来抓,健全机制、完善制度、突出重点、狠抓落实。

  2、抓好水电维修、绿化美化、卫生保洁工作。

  完成情况:认真做好中央空调、电梯、供电设备和线路的检查维护工作,保证办公区域水电正常运转。坚持做好花木和草坪的修剪、整形、美化、喷施农药、施肥除草等工作。

  3、做好公共机构节能工作。

  完成情况:采取有效措施,认真落实《公共机构节能条例》,推进公共机构节能工作。加强宣传教育,利用节能宣传月活动营造公共机构节能的良好氛围。切实抓好办公区水、电、油、气等节约工作。

  4、做好区人代会及全区中心服务工作。

  完成情况:按照区人代会要求,认真筹备,周密部署,迅速行动,全力以赴组织好会议室、讨论地点、安全保卫、水电以及财务、信访、医疗、用电保障等工作,制作会议地点示意图,切实为人大代表搞好服务,完成了区人代会的后勤服务工作。认真做好电竞外围博彩区棚户区(城中村)改造李河村秦庄段征迁工作。

  七、区卫生计生委

  全区开展“转变作风抓落实、优化环境促发展”活动以来,区卫生计生委党组高度重视,加强领导,强化措施,狠抓落实。

  主要做法

  1、深化认识,加强领导。为扎实推进此项活动的开展,区卫计委党组高度重视,进一步深化对开展“转变作风抓落实、优化环境促发展”活动的思想认识,研究成立了以区政府副区长、区卫计委代理主任闫利明任组长,党组成员和班子成员任副组长,各科室负责人为成员的活动领导小组,研究制定了活动方案,制订整改落实台账,定期听取汇报,解决实际问题,为推进活动开展提供了组织保障。

  2、落实责任,强化督导,区卫计委党组明确一把手、分管领导、各科室负责人在活动中的责任。区卫计委多次召开领导班子会议,认真安排部署。同时,建立健全领导小组例会制度,分析研究解决突出问题,及时协调推进活动开展;进一步落实督查机制,成立督查组,对活动开展情况进行监督。区卫计委把整改问题作为改进作风的主要抓手,建立健全问题整改台账、狠抓落实。

  3、转变作风,推进工作。此项活动自4月份开展以来,区卫计委领导班子成员身体力行,带头转变作风,各科室负责人起带头,做表率,传导压力,带领全部党员干部职工,推进各项工作开展。

  4、集中整治形式主义、官僚主义。在中央纪委要求开展集中整治形式主义、官僚主义活动中,区卫计委领导班子要求对照形式主义、官僚主义在四个方面12项具体表现形式,认真查找工作中存在的问题,对查找出的基层相关政策落实不到位的情况,不能认识到自己所负责任的问题;因临时工身份,有时对工作懈怠;不敢担当、不愿负责的问题,要求加强自身反思,督促基层按照要求落实相关政策,加强思想学习,转变作风提高思想认识,提高办事效率,推动工作提速提效。

  5、突出关键少数,突出重点岗位,扎实推进以案促改工作。

  制定了实施方案,通过剖析典型案件,研究案发规律,深挖问题根源,找准权力运行的漏洞,管好关键少数,紧盯重点岗位,以案促教,以案促改,以案促建,推动形成权力结构配置科学、权力运行规范透明、风险防控及时有效的良性局面,把不敢腐不能腐不想腐作为一个整体一体推进,全面净化政治生态,促进改革发展稳定。在查找风险的基础上,依据权力的重要性、权力行使的频率、腐败现象发生的概率及危害程度等内容,按照“高”、“中”、“低”三个等级进行划分,并分别在填写《岗位权力风险防控一览表》时特别注明,全系统干部职工共查找廉政风险点62个。针对权力在行使过程中的风险点制定“一对一”的防控措施,目前,共制定风险防控措施62条。

  6、建立完善各项制度。为进一步巩固、深化落实中央八项规定精神,切实加强监督检查,严防不正之风反弹回潮,持之以恒正风肃纪,在认真组织好开展违反中央八项规定精神问题专项整治工作的基础上,对单位的相关制度进行修订完善,缺失的重新制定,目前,共建全完善制度10项,其中,修订5项,新建5项。

  二、问题整改情况

  1、做事不实。一是对党务知识学习不够深入,研究党务工作不太到位;二是因为专业知识不熟,不能有效开展工作;三是工作上不求过得硬,只求过得去,工作创新不够;四是有时带着情绪工作,工作做得不完美。

  整改措施:加强对新《党章》、党建、党务知识学习,推进工作顺利开展;加强对《条例》学习,增强业务能力,提高办事效率。全面提高自身素质,熟练掌握本行业、本部门有关的业务知识和工作程序、法律法规。

  整改效果:一是以案促改,加强工作作风建设。区卫生计生委针对当前卫生计生工作中存在的突出问题,以身边事教育身边人,把作风方面存在的问题作为整改落实的重点,强力推进工作隐患和实际问题的整改落实。二是打造特色亮点,力促作风转变。区卫生计生委以作风建设为契机,提升工作标杆,力求开创工作新局面。目前,正在协助区残联加紧实施“全国残疾预防综合试验区”创建工作。三是围绕中心,服务大局。全市医改2.18会议后,区卫生计生委为确保全省医改现场会的顺利进行,积极做好艺新社区卫生服务中心观摩点建设,区政府副区长、区卫计委代理主任闫利明同志带领班子成员和相关科室工作人员,夜以继日艰辛工作,从不叫苦叫累,经过艰苦的努力,力促全省医改现场会在我区观摩取得了圆满成功,受到市、区主要领导的好评。

  2、落实不力。一是由于工作繁杂,有时在落实工作上有迟缓现象;二是工作抓的不够细,抓落实力度不够;三是相关政策落实过程中要求相对放松;四是不注重细节,工作落实有时存在偏差;五是公共卫生中心项目施工工期延误;六是抓落实力度不够;七是对申报生育关怀抚慰金易出现的风险检查不细;八是免疫规划示范区创建有些社区卫生服务中心不按照要求落实硬件改造。

  整改措施:强化学习,增强工作责任心,紧迫感。以解决工作中存在的实际问题为出发点,以改进工作作风和工作方式、提高工作成效为落脚点,树立强烈的责任感、使命感,改进工作方法,狠抓工作落实 。认真核查,加强督导力度。

  整改效果:按照“转变作风抓落实、优化环境促发展”实施方案要求,针对“深剖细查,找准问题”第二阶段要求,及时召开工作推进会,围绕八个治理重点,严格按照时间节点,结合各自岗位工作实际,认真查摆存在的问题,明确整改时间、责任人和责任科室,建立问题台账,以科室为单位,制订有针对性、切实可行的整改措施。闫利明副区长、代理主任以上率下,结合自身实际率先从八个方面进行了现场剖析,并针对开展此项活动做了重要讲话:一是肯定成绩,坚定信心;二是正视不足,聚焦问题,找出制约发展瓶颈;三是提升站位,转变作风,再塑卫生计生新形象。争当党的“信念坚定、为民服务、勤政务实、敢于担当、清正廉洁”的好干部。通过召开“转变作风抓落实、优化环境促发展”工作推进会,以每月寻找“最美党员”为抓手,激发党员先锋引领作用,使全委上下党员干部职工,真正将作风整顿与业务工作推进相融合、相促进,达到了统一思想、凝聚人心、同频共振之目的。

  3、精神不振。一是出现精神懈怠,得过且过,工作要求不高,只求平安无事,缺乏勇于争先的精神。二是对工作热情不高,存在消极心理。

  整改措施 ;严格要求自己,激发工作热情,提高工作效能,加强学习,增强责任感,转变工作态度,提升工作作风。

  整改效果:为深入贯彻落实党的十九大精神,学习借鉴成都佛山转型发展的成功经验,动员广大干部职工解放思想、振奋精神。7月20日起,电竞外围博彩区卫计委开展了人人参与的“学成都佛山,促转型发展,作出彩卫计人”主题系列演讲和“立足岗位,紧盯目标,提升位次,抓机遇,迎挑战,助推电竞外围博彩卫计工作出众彩、更精彩”演讲活动。先后共举办7场,共有70余人参加了比赛。闫利明副区长对演讲活动进行充分肯定并给予高度评价。她倡导全区卫计系统要构建一个命运共同体,要拥有共同的利益观和共同的价值观,凝心聚力求发展,为人民身体健康保驾护航。他强调每位职工要立足岗位,捋清职责,压实责任,开拓创新,为焦作市跻身全省第一方阵交出一份出彩的答卷。卫计委妇幼科结合自身实际,积极探索,主动对接,开展满意活动:一是在健康体检窗口,为方便群众,牺牲节假日,利用群众的休息日为他们开展孕前优生健康检查,受到了群众的一致好评。二是在出生证办理窗口,积极开展微笑服务,放下身段,急群众之所急,想群众之所想,一心为了群众,不但受到了群众的好评,还送来了表扬锦旗。

  三、2018年重点工作任务完成情况

  1、创新举措,不断深化医药卫生体制改革。

  完成情况:1、加强医联体建设,完善分级诊疗制度。目前,我区13家社区卫生服务中心分别以市人民医院、二院、妇幼保健院、中医院等6家医疗单位为牵头单位成立医疗联合体,定期邀请上级医联体医院专家坐诊或授课技术交流,推动优质医疗资源下沉和共享,有效提高了社区中心医技人员的业务素质,切实方便群众就医,减轻患者医药费用负担。在社区首诊的基础上,各医联体内均开通了转诊患者“绿色”通道,上级医院对转诊患者提供优先接诊、优先检查、优先住院等服务。今年我区共向上级医院转诊323人,接上级医院下转患者229人,远程会诊43例,远程心电诊断3613例,远程DR诊断454例,大大满足了群众的就医需求。2、打造亮点,顺利召开医改现场会。今年5月18日,全省医改现场会在焦作召开,省长陈润儿亲临现场会实地调研,肯定了焦作医改经验的普及情况和实际效果。我区艺新社区卫生服务中心作为全省医改现场观摩点,发挥示范点的引导、辐射和带动作用,提升医改服务内涵。通过此次全省综合医改现场会的顺利召开,为我们进一步探索创新医改工作奠定了基础、指明了方向。3、转变模式,全面推进家庭医生签约服务。针对社区居民多样化的健康需求,由过去的个体提供服务,向团队提供服务转变;由坐诊的被动服务,向主动上门服务转变;由对病人健康情况不掌握的粗放式服务,向全生命周期的精细化管理转变。目前,全区共成立签约服务家庭医生团队120个,其中全科医生104人,签约14.5万人,签约率达到全区常住人口的52%。重点人群8.9万人,签约6.5万人,签约率为73%,低保户、五保户、计生特殊家庭签约率全覆盖。4、突出特色,提升基层中医药服务能力。2011年,我区成功创建“全国社区中医药工作先进单位”;2017年顺利通过国家中医管理局的复审验收。目前,全区13家社区卫生服务中心科学合理地设置中医诊室、针灸室、推拿室、理疗室、康复室、养生保健室等中医科二级临床科室,开辟专门区域,按中医特色布置装饰,开展针灸、拔罐、热敷、冬病夏治、治未病等中医养生治疗服务,实现电竞外围博彩区标准化中医科建设全覆盖。此外,为继续巩固全国基层中医药工作先进单位的创建成果,加强社区卫生服务中心中医科和中医综合服务区建设,截止目前,已建成9个标准化的国医堂。

  2、深化“放管服”改革,规范行政审批工作。

  完成情况:1、建章立制,规范行政审批行为。按照法律、法规和有关规定,对我委承担的各项行政审批事项进行梳理,进一步完善了行政审批受理、办理、审查、公示和审批档案管理等,规范使用医疗机构管理软件,全面准确掌握本辖区医疗机构基本情况,及时准确录入和更新医疗机构管理相关信息,进一步健全了全区医疗机构管理信息网络。同时,完善全医疗机构设置审批、执业登记、变更登记、注销登记和校验的档案,统一集中分类归档存放。2、多措并举,持续简政放权。调整、取消部分行政审批事项。将原有的39项行政许可清理为35项;精简审批环节。进一步规范审批环节,对于外地服务对象则启用绿色同道,不走往返路,节约办事时限;进一步强化政务公开,提高服务效率。依托电子政务网平台,促进实体政务大厅向网上办事大厅延伸,探索网上申请、受理及审批等操作流程,进一步提升办事效率,目前,我区互联网+政务服务网上可办率达到100%。

  3、全力以赴,做好“四城联创”工作。

  完成情况:按照监管职责,严格对照创建标准,全力做好“四城联创”工作。一是开展“四小”行业专项整治工作,改善辖区“四小”行业卫生面貌和环境状况。通过示范引领,实现以点带面、整体推进;二是加强医疗机构四创工作,对照标准,建立以检查促规范,以督导促提升的长效机制,高质量完成创建任务;三是加强学校、居民楼院、企事业单位和医疗单位的健康教育和健康促进活动。通过健康教育宣传和健康指导,提高居民健康素养,帮助居民养成健康的生活习惯。在创建过程中,我委分行业,树标杆,精准施策,补齐短板,确保创建工作无死角、无盲区,高标准高质量完成创建任务。

  八、区司法局

  为进一步深化作风建设,突出问题导向,按照《全区“转变作风抓落实、优化环境促发展”活动实施方案》,电竞外围博彩区司法局积极组织,迅速行动,结合单位实际,制定方案,开展自查,建立台账,以行之有效的举措推进活动的落实。活动中,区司法局严格按照区委要求,紧盯“八大方面”,及中纪委集中整治形式主义、官僚主义工作重点内容,对照查摆出2个方面问题,逐一制定整改措施,逐条对照落实整改,切实做到“目标明、标准高、措施实、成效显著”。截至目前,电竞外围博彩区司法局在“转变作风抓落实、优化环境促发展”活动中共查摆问题5条,制定整改措施10条,全部整改,并在今后的工作中长期坚持。

  一、主要做法

  1、查摆突出问题。对照做事不实、能力不足、为官不为、有责不担、精神不振、执行不力,效能不高、守纪不严等八个方面问题及中纪委集中整治形式主义、官僚主义工作重点的典型表现,通过班子研究、座谈讨论、征求意见等形式,找准单位在工作推进过程中和作风建设上存在的突出问题,特别是在公共法律中心建设、信息化建设等重点工作中存在的突出问题,切实将问题找准,把症结查实。

  2、强化整改落实。电竞外围博彩区司法局一把手亲力亲为,靠前谋划,带领班子队伍对症下药、真查实改。针对查摆出的突出问题,制定整改台账,明确措施、时限和责任人,通过与“两学一做”学习教育常态化、制度化,与“学成都佛山、促转型发展”、学薛勇等一系列活动相结合,强化理论学习教育、牢固树立创新意识、不断激发敬业精神,有效推进作风和事业发展。

  3、严明纪律规矩。按照习近平总书记对党员干部提出的“五个必须”的要求,深入贯彻落实中央关于严守政治纪律和政治规矩的各项决策部署,重点治理自由主义、分散主义、好人主义、个人主义等突出问题,强化作风纪律建设监督检查,从“守纪律、讲规矩”做起,牢固树立纪律和规矩意识。

  二、问题整改情况

  1、对中央精神只做面上轰轰烈烈的传达,以会议贯彻会议、以文件落实文件的问题。

  整改措施:一是提高思想认识。引导领导班子成员积极提高政治站位,大力推动由被动型学习向主动型学习转变,努力推动司法行政各项工作高起点谋划、高标准推进、高质量落实。二是坚持学习制度。认真坚持党组中心组学习、机关集中学习、个人自学等学习制度,同时,不断丰富学习内容,创新学习方法。三是着力推动工作。坚持理论联系实际,以理论学习成果推动指导工作,以实际工作成效检验理论学习效果,确保“两促进”“双丰收”。

  整改效果:一是完善了工作例会制度,压缩合并会议,提高了工作效率;二是创新学习形式,开办“电竞外围博彩司法公开课”,组织岗位练兵,提升学习效果;三是积极组织参加各类培训。

  2、学风漂浮,理论脱离实际,只为应付场面、应景交差,不尚实干、不求实效的问题。

  整改措施:一是注重理论联系实际,理论指导实践,总结经验,推陈出新,不断探索更有效的举措和办法,加快难题的破解,推进工作的开展。二是转变单一的读文件学习方式,采取走出去的方式,不断丰富学习的形式和内容,调动大家学习的积极性、主动性,提高学习效果。

  整改效果:今年以来,电竞外围博彩区司法局分别组织开展了“缅怀先烈、不忘初心”为主题的烈士纪念日祭奠仪式,“不忘初心、牢记使命”参观十二会村活动,到武陟县马营村、何营村开展支部联建活动等一系列现场教育,积极调动大家变被动学为主动学,化呆板式灌输为形象鲜活的体验式教育,真正将学习的真谛入脑入心,收效显著。同时,与“学成都佛山、促转型发展”活动联系,让每位同志全面掌握“创新、协调、发展、开放、共享”的新发展理念,牢固树立新发展理念,并在日常工作中践行新发展理念。

  三、2018年重点工作任务完成情况

  1、强力推进公共法律服务平台建设,2018年底前实现区、街、村(社区)三级公共法律服务平台全覆盖。

  完成情况:区、街、村三级公共法律服务平台全部建成并投入运行,村(居)法律顾问实现全覆盖,累计为群众提供法律服务事项3500余人次。

  2、深入推进“七五”普法工作。

  完成情况:以宪法学习宣传教育为重点,以“法律七进”为载体,累计开展各类法治宣传活动共组织开展集中宣传活动100余场,法治讲座50场,累计发放宣传资料15万余份,接受群众法律咨询3000余人次。建成青少年法治教育基地等一批法治文化阵地,完成成丰路社区全省民主法治示范社区创建任务,顺利通过全市“七五”普法中期检查考核。

  3、学习新时代“枫桥经验”,创新发展新形势下人民调解工作,确保矛盾纠纷调解率达到100%,调成率达95%以上。

  完成情况:全区区、街、村三级调解组织、调解队伍、调解阵地全面加强,会共受理各类矛盾纠纷713起,调解成功699起,调成率98%,涉及金额192万余元。

  4、实施法律援助民生工程,加大法律援助力度,扩大法律援助覆盖面,大力开展审判阶段刑事法律援助全覆盖试点工作。

  完成情况:电竞外围博彩区法律援助中心共受理法律援助案件304件,完成全年任务数。其中,民事法律援助案件61件,占法律援助总数的22%,刑事法律援助案件240件,占法律援助总数的89%。截至目前,已结案件221件,为群众挽回损失共计近435万元。接待各类来访、来电咨询共计1970人次,完成全年任务。

  5、持续深化公证工作改革创新。

  完成情况:办理各类公证事项716件,其中民事类公证482件,经济类公证234件,公证法律援助案件16件,其中遗嘱、继承、委托等与老百姓密切相关的公证事项达到90%。拒绝不合法公证案件26件,制止不法经济合同6件,涉及金额30万元,接待群众来访900余人次。

  6、着力抓好社区矫正和安置帮教工作,扎实开展打黑除恶专项斗争。

  完成情况:强化社区服刑人员日常监管,截止目前今年共接收138人,解除122人,提请撤销缓刑3人,法院下达裁定的2人,还有1人尚未回复。警告13人次。未出现重新犯罪现象。积极开展扫黑除恶专项斗争,对全区所有社区服刑人员进行了逐人走访和集中摸排活动,对22名重点人员建立台账、从严管控,组织开展“交揭查”活动,共排查上报涉黑涉恶线索4条。

  九、集聚区管委会

  按照区委“转变作风抓落实、优化环境促发展”活动领导小组办公室《关于在活动整改提高阶段开展“两公示两促进一评议”的通知》要求,集聚区管委会积极安排部署,深化思想认识,强化工作措施,创新工作思路,扎实推进专项行动深入开展。在转变作风活动中共查摆问题3条,制定整改措施3条,整改完成3条,需要长期坚持3条,修订完善制度8条,确保了活动的有序开展。根据全面整治形式主义官僚主义的文件精神,深入查摆问题,切实加强党员领导干部风气监督,共查摆问题3条,制定整改措施3条、整改完成3条,全力确保形式主义、官僚主义集中整治工作取得实效。现将工作情况汇报如下:

  主要做法

  1、加强组织领导,层层压实责任。我单位高度重视关于相关形式主义、官僚主义问题的调研情况,党支部主要负责人认真履行好了第一责任人的职责,示范带头,专项研究。成立了整治形式主义官僚主义工作领导小组,制定了工作方案,并召开专题会议,将整治形式主义官僚主义工作列入工作日程,要求与我区“转变作风抓落实、优化环境促发展”活动充分结合起来,切实增强“四个意识”,践行“两个维护”,坚决整治各种形式主义和官僚主义,着力推动党员干部干事创业热情持续提振、人民群众满意度持续提升、全区政治生态持续向好,发展环境明显改善、各项工作圆满落实。

  2、注重教育提醒,深入对照检查。结合本单位工作职责,对照是否存在严重影响党中央权威和集中统一领导、影响中央政令畅通的形式主义、官僚主义;是否存在服务群众的形式主义、官僚主义;是否存在不担当、不作为、慢作为、乱作为、假作为等严重影响改革发展高质量的形式主义、官僚主义;是否存在在学风会风文风及检查调研方面,重点整治频次过多过滥、浮于表面等问题,召开班子会、全体党员大会、全体人员大会,有针对性开展教育提醒,进行相关政策和纪律要求的解读,推动整治形式主义官僚主义工作的落实。

  3、加强督导检查,形成长效机制。为确保活动取得实效,加大对形式主义、官僚主义问题的检查、整治和问责力度,班子带头到各自分管科室检查指导,帮助协调解决工作中存在的实际困难。对形式主义官僚主义调研工作及时实行预警和问责机制,紧盯重点人员、重点岗位、重点领域,围绕授权、用权、制权等环节,强化监督检查,畅通监督举报渠道,不断传导压力,巩固提升作风建设成效,从体制、机制和制度上防止形式主义、官僚主义的发生。

  二、问题整改情况

  1、“地方和部门利益至上,贯彻执行中央决策部署打折扣、做选择、搞变通,说一套做一套”方面,有时对上级政策把握不到位,执行力度有差距。

  整改措施:一是认真学习领会、吃深吃透上级指示精神,坚持以上级精神指导工作。二是认真对待任何事情,对待问题从深层次分析,思考深刻,时刻改进工作方法,提高工作效率。

  整改效果:通过学习教育,使全体党员干部树立了正确的事业观、工作观、政绩观,学习意识、责任意识、为民意识得到不断增强。面对新形势、新要求、新变化,集聚区按照市委市政府打造全域旅游城市的发展要求,利用所在旅游通道的节点优势,结合文化旅游产业规划,形成三产项目集群发展。三是把学习教育实践活动与当前集聚区的日常工作紧密结合,对工作的开展层层把关,加强监督检查。

  2、对贯彻落实党的十九大精神的学习,学风漂浮,理论脱离实践,只为应付场面、应景交差,不尚实干、不求实效。

  整改措施:坚持“问题导向”原则,要从学风、会风、文风及调研、考核、检查等方面重点整治学风漂浮。深刻领会各级领导的讲话精神及相关文件精神,深入调查研究,把自己摆进去,把职责摆进去,把工作摆进去,保障整治的工作取得扎扎实实的成效,并将这种正确的学风转入常态化,作为日常监督工作的一个重要内容。

  整改效果:结合对照检查材料、专题民主生活会上开展批评与自我批评以及开展“回头看”,集聚区自上而下对自身存在的问题进行深刻剖析,进一步实现了自我提高、修正缺点,党性的增强。一是做到了坚持挤时间学,每天挤出1小时以上的时间认真学习研究十九大精神,养成良好习惯,实现自我提高,做到能力增强、信念坚定、确保在思想上、政治上、行动上同中央、省、市、区保持高度一致;二是做到了端正学习态度,坚持理论与实际相结合,做到学而有思,学以致用,形成了良好的学习风气。

  3、坐在办公室多,深入群众少。对群众反应的问题,能够积极向上反映,结果的跟踪有缺陷。没有深入实际了解情况,没有真正沉下身子耐心倾听群众心声。

  整改措施:一是坚持深入调研。放下架子、扑下身子,虚心向群众学习,真心听取群众的意见,掌握群众实情,关心群众疾苦,认真解决群众合理诉求,真正解决好联系群众、服务群众的“最后一公里’问题。

  整改效果:以焦裕禄、杨善洲、文朝荣等先进人物为榜样,深入群众,身入群众,心入群众,增强了群众意识,树立了为人民服务的宗旨意识。一是站稳了群众立场,将群众的诉求作为一切工作过的出发点;二是拓宽了同群众联系的渠道,集聚区自上而下每人都是“企小二”,及时了解和掌握群众的所思所想,耐心细致地解决群众需求,让群众感受到集聚区的温暖。

  三、2018年重点工作任务完成情况

  1、全力加快集聚区基础设施建设。

  完成情况:一是110KV 变电站建设,目前已完成项目立项、规划、工程招标等手续,正在开展压矿和地灾调查招标及土地手续办理,完成后开工建设。二是规划二路形象提升工程,完成路面维修、沿线树木修剪、墙体美化、绿植雕塑、景观美化等工作,全面提升集聚区形象。三是天然气管网建设,完成铺设南山路(规划三路至二路)、规划七路(二路至一路)燃气管网1公里。四是4#标准化厂房建设,总建筑面积6272.5平方米,前期手续已办理完结,目前已完成基础施工。五是南山路两侧绿化,桥梁施工,完成绿化12公里,铺设供水管道10公里,三座桥梁正在施工,建设六个苗圃景点。六是完成标准化厂房区污水处理设施建设。今年初开工建设,已于4月建成投入使用。

  2、重点推进集聚区项目建设。

  完成情况:一是加快推进卢亮沟户外出发营项目,目前,一期园区已经开始试营业。二是集中精力打造三利达弓箭文化旅游区项目。二号楼游客服务中心和文化馆已具备接待能力;十号楼公共服务区、培训中心、箭道体验中心部分内部装修设施及多功能媒体设备及设施、箭道设施已完成;公寓楼消防和弱电线路、内部装修已基本完成;商业街部分的室外公共厕所改造及休闲棚安装已完成。三是推进晶锐晶体项目建设,项目推进顺利,已完成厂房内部改装,正在安装调设备。

  3、深化探索招商工作。

  完成情况:一是多次赴深圳、北京、杭州、上海等地招商、邀商,重点在先进制造业、文化旅游业等产业延链补链方面,对接洽谈项目30余家,进行创新新突破,强化项目对接。二是对接市内外迁企业,积极与汉河电缆、群英机械、神华重工等外迁企业积极对接,力争入园建设。目前汉河电缆已确定入园意向。三是紧盯在谈项目,优化集聚区产业转型。力争成功创建国家级特色小(城)镇项目。目前特色小(城)镇创建方案初稿已编制,正在征求相关部门修改意见,并参加国家发改委内评会议。

  4、加快推进孵化器运行。

  完成情况:继续加快火马孵化器建设,目前,入孵项目达到76家,其中入孵企业40家,入孵团队36家,2018年上半年新增企业15家,团队1家。举办大型创客孵化服务活动9次,协助辅导入孵企业成功申报国家级科技型中小企10家,省级科技型中小企业1家,协助3家企业成功实现四板挂牌。入孵项目拥有知识产权61项,省级科技成果10项。

  5、优化服务盘活僵尸企业。

  完成情况:升级集聚区综合服务楼及标准化厂房等资源,建设创业孵化服务中心、集约式办公场地、创业咖啡、创新工场等新型孵化平台,为各阶段创业者提供相应的物理空间;积极探索对“僵尸企业”进行“腾笼换鸟”,加大与柯如机械、鼎力机械、江昊电子等企业协调,引入退出机制对接新项目,进一步提升集聚区外部及内部形象。目前,江昊电子、尚讯科技已清退,超捷、中晶碳素正在协调。

  6、全面开展安全生产工作。

  完成情况:集聚区管委会积极贯彻落实区委、区政府安全生产工作部署,强化安全生产督查及整治,确保安全稳定局面。共出动检查人员100余人(次),查出各类安全隐患80余处,建立隐患整改台账,督促企业整改到位,并及时将整改情况上报区安监局备案。

  十、区项目服务中心

  按照区委“转变作风抓落实、优化环境促发展”活动领导小组办公室《关于在活动整改提高阶段开展“两公示两促进一评议”的通知》要求,现将电竞外围博彩区项目服务中心活动开展情况情况公示如下:

  项目服务中心认真贯彻党的十九大精神和中央、省、市、区委经济工作会议精神,为确保活动取得实效,我中心及时召开班子会议和全体人员会,明确重点工作内容和目标要求,切实做到不走过场,务求实效。我中心重点以从严问责倒逼责任落实,在着力解决不作为、乱作为、懒政怠政等问题方面,建立机制,明确分工,强化组织领导,细化责任分工,明确自查自纠要求,确保把工作贯彻落实、执行到位。在转变作风活动中共查摆问题4条,制定整改措施4条,完成整改问题4条,全部整改完毕。

  主要做法

  1、加强理论学习。制定学习计划,认真学习习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神、习近平总书记系列讲话精神、中央八项规定、《关于新形势下党内政治生活的若干准则》、《中国共产党党内监督条例》、《中国共产党纪律检查机关监督执纪工作规则(试行)》、《中华人民共和国宪法》、和中央、省、市、区会议及领导讲话精神,通过学习,进一步增强全体党员干部的世界观、人生观、价值观和廉洁自律的自觉性、坚定性。

  2、查摆突出问题。对照做事不实、能力不足、为官不为、有责不担等八个方面问题及中纪委集中整治形式主义、官僚主义工作重点的典型表现,通过班子研究、全体人员座谈讨论、征求意见等形式,找准单位在工作中和作风建设上存在的突出问题。

  3、强化整改落实。中心主要负责人亲力亲为,靠前谋划,带领全体党员干部真查实改。针对查摆出的突出问题,制定整改台账,明确措施、完成时限和责任人,确保问题整改落实到位。

  4、严明纪律规矩。按照习近平总书记对党员干部提出的“五个必须”的要求,深入贯彻落实中央关于严守政治纪律和政治规矩的各项决策部署,强化作风纪律建设监督检查,从“守纪律、讲规矩”做起,牢固树立纪律和规矩意识。

  二、问题整改情况

  1、对全区的重点项目基本情况掌握的不够全面、详实,不能经常性的深入到项目工地。

  整改措施:一是定期深入到项目工地,掌握项目进展情况,对有问题的项目做到及时了解、及时协调、帮助项目方解决问题,对不能及时解决的问题,要在第一时间向区主要领导汇报,帮助项目业主解决问题;二是跟踪服务好落地项目,同时对已开工的项目在投资额、产生利税等方面的数据要更详细的了解和掌握;三是定期召开项目推进例会,组织服务好全市集中观摩和集中开工等活动,加强与上级部门的沟通,更好的服务全区项目建设。

  整改效果:通过整改,分包办事处人员每周至少深入项目工地2次,积极与办事处和项目方沟通,掌握项目进展情况,对有问题的项目做到及时了解、及时协调、帮助项目方解决问题,对不能及时解决的问题进行收集、整理形成项目台账,提出解决问题的时间和节点,在第一时间向区主要领导汇报,通过重点项目推进例会、项目协调会和现场办公会,帮助项目业主解决问题。

  2、服务效率需提高。

  整改措施:一是进一步强化项目意识,把项目当核心、当重点,坚持实行县级领导分包项目,明确责任,强化措施,扎实推进项目建设;二是继续实行全员分包责任制,工作人员要与项目业主做好沟通,吃透项目,详细了解项目的进展情况;三是将坐在办公室等服务变为主动上门为项目业主服务,从而提高工作效率与作风改进。

  整改效果:通过整改,在我中心全面推行目标管理制度,形成层层抓落实的实施体系。实行保姆式服务,从项目洽谈到签约落地,从开工建设到竣工,全程跟踪服务,提高服务效能。

  3、干部职工工作主动性有待进一步加强。

  整改措施:一是制定、完善单位各项规章制度;二是定期在全体人员中开展批评与自我批评,对自己存在的有责不担现象进行自我批评,通过开展批评与自我批评,使人人树立责任担当意识,全面做好各项工作。

  整改效果:通过整改,我们加强制度建设,抓教育防范,完善首问责任制、岗位责任制和谈心谈话制。

  4、部分干部职工满足于老经验、旧办法,对新政策新知识疏于学习,理论、业务知识未能与时俱进。

  整改措施:加强业务知识学习,结合“学成都佛山、促转型发展”活动,用最新的思想武装头脑,丰富自己的战斗能力。

  整改效果:通过整改,全体工作人员牢固树立了创新意识,通过集中学习和大讨论,不断学习充实与时俱进的新政策,进一步提升了干部职工的综合素质,坚定了政治理想信念。

  三、2018年重点工作任务完成情况

  1、区重点项目进展情况。

  完成情况:2018年全区重点项目56个,计划总投资274.8亿元(10月份对项目进行了动态调整),截至12月底,已完成投资53.4亿元,占年度计划的95.2%。

  2、列入省重点项目进展情况。

  完成情况:今年我区列入省重点项目2个,即中原路北延项目和苏蔺水厂工程(一期)项目。计划总投资17.6亿元,2018年计划完成投资6.97亿元,截至12月底,完成投资11.6亿元,占年度计划166%。

  3、列入市重点项目进展情况。

  完成情况:2018年我区列入市重点项目有13个,计划总投资106.7亿元,2018年计划完成投资37.9亿元,截至12月底,完成投资77.4亿元,占年度计划204%。。

  4、参加全市前三季度重点项目暨产业转型攻坚观摩活动项目情况。

  完成情况:截至目前,参加全市前三季度集中观摩的项目共12个,排名分别是一季度四城区排名第二,二季度四城区排名第一,三季度四城区排名第二。

  5、参加全市第一批、第二批集中开工活动项目进展情况。

  完成情况:截至目前,参加了两批全市集中开工活动。第一批集中开项目8个,计划总投资16.2亿元,本年计划完成投资6.2亿元;第二批集中开工项目9个,计划总投资21.5亿元,2018年计划完成投资8.5亿元。截至目前,12个项目已建成开业,其余项目进展顺利。